申請勞動(dòng)仲裁須知
一、用人單位和勞動(dòng)者發(fā)生以下勞...
勞動(dòng)爭議仲裁管轄原則勞動(dòng)仲裁管轄爭議是勞動(dòng)爭議常碰到的一個(gè)問題。根據(jù)《企業(yè)勞動(dòng)爭議處理?xiàng)l例》和廣東省的一些規(guī)定，本地勞動(dòng)...[詳細(xì)]
勞動(dòng)仲裁訴訟的時(shí)效仲裁時(shí)效的一般原則：按照《勞動(dòng)法》規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁...[詳細(xì)]
申請勞動(dòng)仲裁應(yīng)避七種風(fēng)險(xiǎn)勞動(dòng)仲裁的7種仲裁風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)生勞動(dòng)爭議的當(dāng)事人注意避免。這7種勞動(dòng)爭議風(fēng)險(xiǎn)分別是： 1.仲裁請求不當(dāng)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)...[詳細(xì)]
試用期單位克扣工資怎么辦1.勞動(dòng)合同有約定的,按勞動(dòng)合同辦,單位不能隨意單方改變. 2.勞動(dòng)合同也不能違反法律,試用期工資不得低于當(dāng)...[詳細(xì)]
試用期公司應(yīng)該給交保險(xiǎn)嗎咨詢：試用期公司應(yīng)該給交保險(xiǎn)嗎? 公司的保險(xiǎn)到現(xiàn)在沒為我繳納一分錢,是屬于違法嗎?我可以要求他們補(bǔ)上嗎?...[詳細(xì)]
